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Technical Product Owner — GenAI Produkte (m/w/d) — Frankfurt am Main (Hybrid)

StandortFrankfurt am Main, Deutschland — mind. 2–3 Tage/Woche vor Ort, bis zu 3 Tage/Woche Homeoffice
Gehalt80.000 € – 90.000 € brutto p.a.
ArbeitgeberWird nach dem Erstgespräch bekannt gegeben — vermittelt durch Talents2Germany

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst und pflegst eine klare Roadmap für die GenAI-Produkte und stimmst diese mit Strategie, Entwicklung, Vertrieb und weiteren Stakeholdern ab
  • Du arbeitest eng mit dem Head of Development und den Engineering-Teams zusammen, um technische Machbarkeit, Architekturentscheidungen und Prioritäten abzustimmen
  • Du übersetzt Business-Anforderungen in technische Epics, User Stories und Akzeptanzkriterien und sorgst für ein gut strukturiertes, priorisiertes Backlog
  • Du planst gemeinsam mit den Entwicklungsteams Sprints, begleitest Refinements und Reviews und stellst sicher, dass Releases termingerecht und in hoher Qualität ausgeliefert werden
  • Du bewertest neue GenAI-Funktionen, Frameworks und Integrationen und leitest daraus Produkt- und Architekturentscheidungen ab
  • Du etablierst datengetriebene Produktentscheidungen, definierst KPIs und setzt Experimente (z. B. A/B-Tests) gemeinsam mit Data- und Engineering-Teams auf
  • Du sorgst für eine durchgängige Integration der Lösungen in die Systemlandschaft der Kunden (z. B. via APIs, Events) mit Blick auf Performance, Sicherheit und Skalierbarkeit

Dein Profil

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Technologiebereich (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, MINT) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als Product Manager, Product Owner oder in vergleichbarer Rolle in einem Tech- oder Start-up-Umfeld
  • Praxiserfahrung mit generativer KI (z. B. Arbeit mit LLMs, Prompt-Design, Einbindung von AI-APIs) und gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache wie Python oder Java
  • Sehr gute Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Kanban) und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
  • Verständnis moderner Softwarearchitekturen (Cloud, Microservices, APIs, Datenpipelines)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Kompetenzen

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, auch gegenüber nicht-technischen Stakeholdern

Von Vorteil (kein Muss)

  • Erfahrung mit SaaS-Produkten im B2C- oder B2B2C-Kontext
  • Erfahrung im Aufbau von Experimentierframeworks (A/B-Tests) gemeinsam mit Data- und Engineering-Teams

Vergütung & Benefits

  • 80.000 € – 90.000 € Brutto-Jahresgehalt
  • 30 Urlaubstage + gesetzliche Feiertage

Arbeitsmodell

Mindestens 2–3 Tage pro Woche vor Ort beim Arbeitgeber in Frankfurt am Main; bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice/remote möglich.

Unser Bewerbungsprozess

  1. Interview (Video-Call) mit uns
  2. Interview mit dem Arbeitgeber (Video-Call)
  3. Interview mit dem Arbeitgeber vor Ort in Frankfurt

Bereit, GenAI-Ambitionen in echte Produkte zu verwandeln?

Bewirb dich über den Link unten — ein Lebenslauf genügt, ein Anschreiben ist nicht nötig. Oder melde dich direkt bei uns, wenn du vorab sprechen möchtest.

Fragen? Marek Scheier · hr@talents2germany.de